جاب آفر آلمان

جاب آفر در المان، یکی از روش‌های جذاب و پرطرفدار برای افرادی است که به دنبال فرصت‌های شغلی بین‌المللی و زندگی در یک کشور پیشرفته هستند. این روش مهاجرتی، فرصتی را برای متخصصان فراهم می‌کند تا با دریافت پیشنهاد کاری مستقیم از یک کارفرمای آلمانی، راهی برای ورود قانونی و مطمئن به این کشور بیابند. آلمان به عنوان یکی از قدرتمندترین اقتصادهای اروپا، همواره به دنبال جذب نیروی کار متخصص در زمینه‌های مختلف بوده و این فرصت را به مهاجران ارائه می‌دهد تا با استفاده از توانایی‌ها و مهارت‌های خود، در توسعه اقتصادی و صنعتی این کشور نقش‌آفرینی کنند.

موسسه مهاجرتی آوا، با تجربه گسترده در زمینه ارائه خدمات مهاجرت به آلمان، می‌تواند راهنمای مطمئنی برای شما در این مسیر باشد. در این مقاله به موضوع مهم جاب آفر آلمان خواهیم پرداخت.

جاب آفر آلمان تا دریافت اجازه اقامت

شما می‌توانید جاب آفر آلمان دریافت کنید و در آلمان به زندگی و کار بپردازید، این شرایط برای همۀ افراد برقرار است حتی اگر جزء اتحادیه اروپا نباشند.

برای این کار لازم است که اجازۀ کار و اجازۀ اقامت در آلمان دریافت کنید، البته هر دوی این موارد با ثبت درخواست اجازۀ کار در کنسولگری آلمان قابل پیگیری بوده و نیاز به ثبت درخواست جداگانه برای هر کدام نیست.

برای دریافت ویزای کاری یا همان اجازۀ کار در این کشور بهتر است از مؤسسه مهاجرتی آوا کمک بگیرید، زیرا به تنهایی نمی‌توانید از پس هموار کردن شرایط برای مهاجرت برآیید. مشاوران ما می‌توانند به شما در این مسیر یاری رسانند تا شما بتوانید به بهترین شکل مسیر موفقیت را طی نمایید.

برای دریافت ویزا و اقامت در آلمان بهتر است مراحل زیر را طی کنید تا از درستی روند پرونده خود مطمئن باشید:

جاب آفر آلمان چیست؟

جاب آفر آلمان یعنی دریافت پیشنهاد شغلی رسمی از یک کارفرمای آلمانی که یکی از مراحل اصلی دریافت ویزای کار است. این پیشنهاد باید شامل جزئیاتی مانند عنوان شغل، وظایف، حقوق و شرایط کاری باشد و با قوانین آلمان تطابق داشته باشد.

داشتن مهارت‌های شغلی قوی و مدارک معتبر، به‌ویژه مدارکی که در آلمان کسب شده‌اند، شانس شما را برای دریافت جاب آفر افزایش می‌دهد. این مسیر نه‌تنها راهی مطمئن برای پیشرفت حرفه‌ای است، بلکه فرصتی برای زندگی و کار در یک کشور پیشرفته اروپایی فراهم می‌کند.

چرا مهاجرت به آلمان از طریق جاب آفر گزینه‌ای مناسب است؟

مهاجرت به آلمان از طریق جاب آفر یکی از بهترین گزینه‌ها برای افرادی است که به دنبال دستیابی به فرصت‌های شغلی بین‌المللی، امنیت شغلی و یک زندگی با کیفیت هستند. این روش مهاجرتی به شما امکان می‌دهد پیش از ورود به آلمان، یک شغل تضمین‌شده داشته باشید و از حمایت قانونی برخوردار شوید.

آلمان به عنوان یکی از بزرگ‌ترین اقتصادهای اروپا، نیازمند نیروی کار ماهر در حوزه‌های مختلف است و جاب آفر فرصتی است که هم نیازهای این کشور را تأمین می‌کند و هم مسیر زندگی حرفه‌ای متقاضیان را تغییر می‌دهد. یکی دیگر از مزایای این روش، ساده‌تر شدن روند مهاجرتی در مقایسه با مسیرهایی مثل آوسبیلدونگ آلمان یا ویزای تحصیلی آلمان است.

شرایط دریافت ویزای جاب آفر آلمان

این نوع ویزا بر پایه دریافت یک پیشنهاد شغلی رسمی از یک کارفرمای آلمانی صادر می‌شود و شامل شرایط و قوانین خاصی است که باید توسط متقاضی رعایت شود. برای افزایش شانس موفقیت در این مسیر، داشتن مهارت‌های تخصصی، تجربه کاری مرتبط و آشنایی با الزامات قانونی آلمان ضروری است. در ادامه شرایط دریافت این نوع ویزای مهاجرت به آلمان را بررسی خواهیم کرد.

• مدرک تحصیلی یا مهارت فنی مرتبط:

داشتن مدارک دانشگاهی یا حرفه‌ای که توانایی‌های شما را در شغل مورد نظر تأیید کند. در برخی موارد، نیازی به ارتباط کامل مدرک تحصیلی با شغل وجود ندارد اما مدرک معتبر الزامی است.

• سابقه کاری مرتبط:

داشتن حداقل ۳ تا ۵ سال تجربه کاری در زمینه شغلی که برای آن درخواست داده‌اید. این سابقه نشان‌دهنده توانایی شما در انجام وظایف شغلی خواهد بود.

• تسلط به زبان:

آشنایی با زبان آلمانی (حداقل در سطح  B2) و در برخی مشاغل، زبان انگلیسی نیز می‌تواند به‌عنوان جایگزین پذیرفته شود. مهارت زبانی، یک عامل کلیدی برای تعامل با کارفرما و محیط کاری است.

• شرایط سنی مناسب:

اگرچه محدودیت سنی مشخصی وجود ندارد، افراد زیر ۴۰ سال شانس بیشتری برای دریافت ویزای کاری دارند، چراکه کارفرمایان تمایل بیشتری به استخدام افراد در این بازه سنی نشان می‌دهند.

• تخصص در شغل‌های مورد نیاز:

بازار کار آلمان به دنبال نیروی متخصص در زمینه‌هایی چون فناوری اطلاعات، مهندسی، پرستاری و برخی صنایع فنی دیگر است. اگر تخصص شما در یکی از این زمینه‌ها باشد، شانس بیشتری دارید.

• تمکن مالی:

باید توانایی مالی خود را برای تأمین هزینه‌های اولیه زندگی در آلمان اثبات کنید. معمولاً درآمد پیشنهادی شغلی شما باید حداقل ۱۰۰۰ یورو در ماه باشد.

• گواهی عدم سوءپیشینه:

ارائه گواهی مبنی بر عدم داشتن سابقه کیفری، برای تضمین صلاحیت قانونی شما ضروری است.

• آگهی شغل در آلمان:

کارفرما باید پیش از ارائه پیشنهاد شغلی، آگهی استخدام را در سطح ملی منتشر کند و در صورت نبود متقاضی واجد شرایط در آلمان یا اتحادیه اروپا، می‌تواند شغل را به شما پیشنهاد دهد.

برای موفقیت در دریافت ویزای جاب آفر، توجه به جزئیات و رعایت شرایط ذکر شده اهمیت زیادی دارد.

روش های اخذ جاب آفر المان

این ویزا به شما اجازه می‌دهد تا با داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر، به صورت قانونی در آلمان کار کنید و از مزایای حرفه‌ای و اجتماعی این کشور بهره‌مند شوید. مسیرهای دستیابی به جاب آفر متنوع است و نیازمند برنامه‌ریزی دقیق و آماده‌سازی مدارک است. در ادامه، روش‌های مختلف برای دستیابی به جاب آفر و شرایط مورد نیاز را بررسی می‌کنیم.

استفاده از وب‌سایت‌های کاریابی معتبر

یکی از آسان‌ترین راه‌ها برای پیدا کردن شغل در آلمان، جستجو در وب‌سایت‌های کاریابی است. پلتفرم‌هایی مثل Indeed، StepStone، LinkedIn  و XING اطلاعات مفیدی درباره موقعیت‌های شغلی، شرایط کارفرما و نحوه ارسال درخواست ارائه می‌دهند. برای موفقیت در این روش، لازم است یک رزومه حرفه‌ای مطابق با استانداردهای اروپایی داشته باشید. همچنین باید پروفایل حرفه‌ای خود را در این وب‌سایت‌ها به‌روزرسانی کرده و مهارت‌های خود را با نیازهای شغلی تطبیق دهید.

بهره‌مندی از فرصت‌های پس از تحصیل در آلمان

تحصیل در آلمان یکی از بهترین راه‌ها برای ورود به بازار کار این کشور است. فارغ‌التحصیلان دانشگاه‌های آلمان معمولاً از شانس بیشتری برای یافتن شغل برخوردارند، زیرا داشتن مدرک تحصیلی آلمانی به‌عنوان یک مزیت رقابتی شناخته می‌شود.

 پس از پایان تحصیلات، دانشجویان می‌توانند برای مدتی مشخص در آلمان بمانند و به دنبال کار بگردند. این دوره فرصتی استثنایی برای ایجاد ارتباط مستقیم با کارفرمایان، شرکت در نمایشگاه‌های شغلی و بهره‌گیری از برنامه‌های کارآموزی فراهم می‌کند.

دریافت ویزای جستجوی کار (job seeker)

ویزای جستجوی کار یا جاب سیکر  یکی دیگر از روش‌های کاربردی برای یافتن شغل در آلمان است. این ویزا به افراد اجازه می‌دهد تا به مدت شش ماه در آلمان اقامت داشته و فرصت‌های شغلی را به‌صورت حضوری بررسی کنند. برای دریافت این ویزا، باید مدرک تحصیلی یا تخصص شغلی معتبر ارائه دهید و همچنین توانایی مالی خود را برای پوشش هزینه‌های زندگی در این مدت اثبات کنید. علاوه بر این، تهیه رزومه، انگیزه‌نامه و مدرک زبان (آلمانی یا انگلیسی) از دیگر الزامات این ویزا است.

همکاری با مؤسسات کاریابی

مؤسسات کاریابی معتبر می‌توانند مسیر شما را برای دریافت جاب آفر هموارتر کنند. این مؤسسات معمولاً شما را به فرصت‌های شغلی مرتبط با مهارت‌ها و تخصصتان متصل می‌کنند و حتی گاهی خدمات مشاوره‌ای مثل آماده‌سازی برای مصاحبه را ارائه می‌دهند. استفاده از این خدمات می‌تواند زمان پیدا کردن شغل را کاهش دهد.

ارسال مستقیم درخواست به شرکت‌ها

اگر شرکت خاصی را برای کار انتخاب کرده‌اید، می‌توانید مستقیماً با آن‌ها ارتباط برقرار کنید. بسیاری از شرکت‌ها فرم‌های آنلاین برای ارسال رزومه در وب‌سایت خود قرار می‌دهند یا اطلاعات تماس بخش منابع انسانی را منتشر می‌کنند.

برای موفقیت در این روش، بهتر است اطلاعات جامعی درباره شرکت موردنظر جمع‌آوری کرده و رزومه و نامه پوششی خود را مطابق با نیازهای آن شرکت آماده کنید.

فهرست مشاغل موردنیاز آلمان برای جاب آفر

آلمان به دلیل نیاز به نیروی کار متخصص در بخش‌های مختلف صنعتی، پزشکی و فناوری، فرصت‌های شغلی گسترده‌ای را برای مهاجران فراهم می‌کند. اگر در یکی از حوزه‌های زیر تخصص دارید، شانس بالایی برای دریافت جاب آفر خواهید داشت.

حوزه پزشکی و مراقبت‌های بهداشتی

با توجه به رشد جمعیت سالمند در آلمان، این کشور با کمبود نیروی متخصص در حوزه پزشکی و مراقبت‌های بهداشتی روبرو است. این مسئله تقاضای بالایی برای حرفه‌هایی مثل پزشک عمومی و تخصصی، پرستار حرفه‌ای و مشاغل مرتبط با مراقبت‌های اجتماعی و بهداشتی ایجاد کرده است. افرادی که در این حوزه‌ها تخصص دارند، شانس بالایی برای دریافت جاب آفر و ورود به بازار کار آلمان خواهند داشت. 

 فناوری اطلاعات و برنامه‌نویسی

آلمان با پیشرفت چشمگیر در فناوری و تمرکز روی هوش مصنوعی، به یکی از مراکز مهم فناوری در اروپا تبدیل شده است. این رشد، نیاز به متخصصان فناوری اطلاعات و برنامه‌نویسی را افزایش داده است. مشاغلی مانند توسعه‌دهنده نرم‌افزار، برنامه‌نویس، تحلیلگر داده، متخصص هوش مصنوعی و کارشناس شبکه و امنیت سایبری از جمله حرفه‌هایی هستند که تقاضای بالایی دارند.

مهندسی و مشاغل فنی

آلمان به عنوان یکی از کشورهای پیشرو صنعتی، همواره به نیروی متخصص در رشته‌های مهندسی و مشاغل فنی نیاز دارد. مهندسان مکانیک، عمران، برق و کامپیوتر از جمله حرفه‌هایی هستند که در بازار کار آلمان جایگاه ویژه‌ای دارند. علاوه بر این، تکنسین‌های مکاترونیک و برق و الکترونیک نیز از مشاغلی هستند که فرصت‌های شغلی خوبی در این کشور دارند.

صنعت حمل و نقل و لجستیک

حمل و نقل یکی از بخش‌های کلیدی در اقتصاد آلمان است که نیاز مداومی به نیروی کار حرفه‌ای دارد. مشاغلی مانند رانندگی وسایل نقلیه سنگین و رانندگی قطار از جمله حرفه‌هایی هستند که در این حوزه مورد تقاضا هستند. داشتن گواهینامه‌های مرتبط و تجربه کاری می‌تواند در دریافت جاب آفر این حوزه نقش مؤثری ایفا کند.

مشاغل تولیدی و صنایع دستی

بخش تولید و صنایع دستی در آلمان از جایگاه ویژه‌ای برخوردار است و همواره از نیروی ماهر استقبال می‌شود. استادکاران در صنایع دستی و کارگران ماهر در تولید و خطوط ساخت صنعتی از جمله حرفه‌هایی هستند که تقاضای بالایی دارند. افرادی که در این حوزه‌ها مهارت و تجربه کافی دارند، می‌توانند فرصت‌های شغلی مناسبی پیدا کنند.

نحوه درخواست جاب آفر آلمان

تهیه یک درخواست شغلی برای جاب آفر آلمان نیازمند رعایت استانداردهای مشخصی است که توجه کارفرمای آلمانی را جلب کند. مهم است که درخواست شما حرفه‌ای، دقیق و به زبان آلمانی یا انگلیسی نوشته شده باشد. در این درخواست، باید تجارب، مهارت‌ها و دلایل مناسب بودن شما برای شغل به‌صورت شفاف بیان شود. در ادامه، نکات مهم برای آماده‌سازی یک درخواست شغلی موفق آورده شده است.

 مقدمه‌ای دقیق و جذاب

در ابتدای درخواست شغلی خود، یک معرفی کوتاه و حرفه‌ای بنویسید. این بخش باید به‌طور مختصر نشان دهد که چرا به شغل موردنظر علاقه دارید و چگونه مهارت‌ها و تجربه‌های شما می‌توانند نیازهای کارفرما را برآورده کنند. بهتر است به موارد مرتبط با شغل اشاره کنید و انگیزه خود را برای کار در آلمان توضیح دهید.

رزومه حرفه‌ای و ساختاریافته

رزومه شما باید کامل، شفاف و به‌خوبی سازمان‌دهی شده باشد. تمام اطلاعات را به ترتیب زمانی معکوس بنویسید؛ به این معنا که جدیدترین تجربه‌ها و تحصیلات را در ابتدا بیاورید. جزئیاتی مثل تاریخچه تحصیلی و شغلی، مهارت‌های فنی و حرفه‌ای، مدارک مرتبط و اطلاعات تماس خود را در رزومه بگنجانید. برای اعتبار بیشتر، امضای خود را نیز اضافه کنید.

آماده‌سازی مدارک تحصیلی و شغلی

برای هر موقعیت شغلی، ارائه مدارک مرتبط الزامی است. این مدارک شامل گواهینامه‌های دانشگاهی یا فنی و همچنین مدارکی است که مهارت‌های شما را ثابت می‌کنند. اگر دوره‌های آموزشی یا گواهی‌های مهارتی مرتبطی دارید، آن‌ها را نیز در لیست مدارک خود داشته باشید.

ترجمه مدارک به زبان آلمانی

اگر مدارک شما به زبان آلمانی یا انگلیسی نیست، باید حتماً توسط مترجم رسمی به آلمانی ترجمه شوند. همچنین توجه داشته باشید که ترجمه‌ها باید تأیید رسمی داشته باشند تا اعتبار لازم را نزد کارفرما یا مراجع قانونی آلمان پیدا کنند.

مدارک تکمیلی مرتبط با شغل

هر مدرک اضافی که بتواند توانایی و تخصص شما را نشان دهد، باید به درخواست خود اضافه کنید. این مدارک ممکن است شامل گواهینامه‌های آموزش حرفه‌ای، توصیه‌نامه‌های کاری از کارفرمایان قبلی یا مدارک مرتبط با پروژه‌هایی باشد که انجام داده‌اید.

جاب آفر آلمان بدون مدرک زبان

جاب آفر بدون مدرک زبان، یکی از گزینه‌های ممکن برای افرادی است که دارای تخصص و مهارت‌های حرفه‌ای برجسته هستند اما به زبان آلمانی تسلط کافی ندارند. در برخی از مشاغل که نیاز به تعامل مستقیم با افراد در محیط کاری کمتر است، داشتن مهارت بالا در شغل مورد نظر و تسلط به زبان انگلیسی می‌تواند جایگزین مدرک زبان آلمانی شود.

کارفرمایان آلمانی معمولاً طی یک مصاحبه آنلاین، توانایی‌های شغلی و سطح تسلط فرد به زبان انگلیسی را ارزیابی می‌کنند. با این حال، داشتن حداقل دانش زبان آلمانی (سطح  B1) می‌تواند شانس موفقیت در دریافت جاب آفر و همچنین تسهیل فرآیند اقامت و کار در آلمان را افزایش دهد.

شرایط سنی برای دریافت جاب آفر آلمان

برای دریافت جاب آفر آلمان، محدودیت سنی خاصی وجود ندارد، اما عوامل سنی می‌توانند در فرآیند پذیرش تأثیرگذار باشند. افراد زیر ۴۰ سال معمولاً شانس بیشتری برای دریافت ویزا دارند، زیرا این گروه سنی معمولاً از نظر توانایی کاری و طول مدت فعالیت حرفه‌ای مطلوب‌تر به نظر می‌رسند.

برای افراد بالای ۴۵ سال، یکی از شرایط مهم، دریافت حداقل حقوق مشخصی است که اطمینان دهد توانایی تأمین مالی خود را دارند؛ این میزان حقوق برای تأمین نیازهای زندگی و انطباق با استانداردهای کاری آلمان الزامی است.

تمکن مالی موردنیاز برای ویزای جاب آفر آلمان

برای دریافت ویزای جاب آفر آلمان، به طور کلی نیازی به ارائه تمکن مالی نیست، زیرا داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر و قرارداد کاری تضمین‌کننده توانایی مالی فرد برای تأمین هزینه‌های زندگی در آلمان است. با این حال، اگر فرد متقاضی بالای ۴۵ سال سن داشته باشد و حقوق سالانه پیشنهاد شده کمتر از ۴۹,۸۳۰ یورو باشد، ارائه تمکن مالی الزامی می‌شود. این تمکن مالی باید نشان دهد که متقاضی قادر به پوشش هزینه‌های زندگی خود در آلمان است.

مدارک ضروری برای دریافت جاب آفر آلمان

تمامی مدارک باید طبق الزامات سفارت آلمان آماده و در صورت نیاز، ترجمه رسمی شوند. هدف از این مدارک، تأیید صلاحیت شغلی و قانونی شما برای کار و اقامت در آلمان است. در ادامه مدارک ضروری را بررسی خواهیم کرد:

• پاسپورت معتبر: باید حداقل شش ماه اعتبار باقی‌مانده داشته باشد.
• رزومه به‌روز: شامل اطلاعات تحصیلی، تجربیات شغلی و مهارت‌های مرتبط با شغل پیشنهادی است.
• پیشنهاد شغلی یا قرارداد کاری: باید شامل اطلاعات دقیق درباره شغل، میزان دستمزد و شرایط کاری باشد.
• نامه توضیح هدف و مدت اقامت: بیان‌کننده دلایل شما برای کار در آلمان و برنامه‌ریزی برای اقامت سات.
• نامه عدم سوءپیشینه: به‌منظور اثبات نداشتن سابقه کیفری دریافت می شود.
• بیمه سلامت معتبر: که نشان دهد در طول مدت اقامت، تحت پوشش بیمه قرار خواهید داشت.
• تأیید آژانس کار فدرال آلمان (در صورت نیاز): در موارد خاص، این تأییدیه نشان‌دهنده قانونی بودن استخدام شماست.

با آماده‌سازی دقیق این مدارک و ارائه آن‌ها به سفارت آلمان، می‌توانید شانس موفقیت خود در دریافت ویزای کار آلمان را افزایش دهید.

مراحل دریافت جاب آفر آلمان

برای دریافت جاب آفر آلمان، باید یک روند منظم و برنامه‌ریزی‌شده را دنبال کنید. این مراحل به شما کمک می‌کند تا فرآیند را سریع‌تر و بدون مشکل طی کنید. در ادامه، خلاصه‌ای از اقدامات کلیدی آورده شده است:

• یادگیری زبان آلمانی

تسلط به زبان آلمانی یکی از مهم‌ترین عوامل برای دریافت جاب آفر است. بسیاری از فرصت‌های شغلی نیازمند حداقل سطح B1 زبان آلمانی هستند، چراکه این مهارت باعث بهبود تعامل شما با کارفرما و همکاران خواهد شد.

• آماده‌سازی رزومه حرفه‌ای

یک رزومه قوی و استاندارد با تأکید بر مهارت‌ها، تجربه‌های کاری و تحصیلات خود آماده کنید. رزومه شما باید به‌طور دقیق و منظم نوشته شود و به زبان آلمانی یا انگلیسی ترجمه گردد.

• جمع‌آوری مدارک لازم

مدارک شناسایی، تحصیلی، مدارک زبان و گواهی‌های حرفه‌ای خود را آماده کنید. تمامی مدارک باید ترجمه رسمی شده و در صورت نیاز معادل‌سازی شوند.

• انعقاد قرارداد کاری

پس از دریافت جاب آفر، قراردادی با کارفرمای آلمانی تنظیم کنید. در این قرارداد، شرایط کاری، وظایف، ساعت کاری و میزان حقوق به‌صورت شفاف مشخص می‌شود.

• درخواست ویزای کار

در آخرین مرحله، با ارائه مدارک و قرارداد کاری به سفارت آلمان، برای دریافت ویزای جاب آفر اقدام کنید. پس از بررسی مدارک توسط سفارت، ویزای شما صادر خواهد شد.

رعایت این مراحل و آماده‌سازی دقیق مدارک، شانس موفقیت شما در دریافت جاب آفر آلمان را افزایش می‌دهد. برنامه‌ریزی و پیگیری مداوم، کلید اصلی در این مسیر است.

بهترین سایت‌ها برای پیدا کردن جاب آفر آلمان

برای جستجوی شغل در آلمان، سایت‌های معتبری وجود دارند که به شما در یافتن فرصت‌های شغلی کمک می‌کنند. هر کدام از این سایت‌های زیر ویژگی‌ها و مزایای خاص خود را دارند:

• Jobbörse.de: یکی از منابع اصلی برای جستجوی کار در آلمان است. این سایت که توسط دولت آلمان راه‌اندازی شده، مجموعه‌ای گسترده از آگهی‌های شغلی را ارائه می‌دهد.
• Stepstone.de: یک پلتفرم پرطرفدار است که به دلیل تنوع بالای آگهی‌ها در صنایع مختلف، توجه بسیاری از جویندگان کار را جلب کرده است.
• Monster.de: به عنوان یک سایت بین‌المللی شناخته می‌شود و بخشی اختصاصی برای فرصت‌های شغلی در آلمان دارد.
• Indeed.com: پلتفرمی جهانی و شناخته‌شده است که به شما اجازه می‌دهد شغل مورد نظرتان را به راحتی بر اساس مکان و تخصص جستجو کنید.
• Xing.com: یک شبکه حرفه‌ای است که شبیه LinkedIn عمل می‌کند، اما بیشتر برای کشورهای آلمانی‌زبان طراحی شده و گزینه‌ای عالی برای ارتباط مستقیم با کارفرمایان است.
• LinkedIn.com: به عنوان یک شبکه بین‌المللی حرفه‌ای، فرصت‌های شغلی متنوعی را ارائه می‌دهد و شما را مستقیماً به کارفرمایان و همکاران آینده متصل می‌کند.

هر یک از این سایت‌ها می‌توانند در مسیر یافتن جاب آفر آلمان به شما کمک کنند. انتخاب سایت مناسب بستگی به تخصص، صنعت و نیازهای شما دارد.

هزینه‌های جاب آفر آلمان

دریافت جاب آفر و ویزای کار آلمان علاوه بر هزینه صدور ویزا، شامل هزینه‌های دیگری نیز می‌شود که باید از قبل برای آن برنامه‌ریزی کنید. این هزینه‌ها شامل فرآیندهای مرتبط با درخواست ویزا، تهیه مدارک و زندگی اولیه در آلمان است. در ادامه به دسته‌بندی این هزینه‌ها پرداخته شده است:

 هزینه‌های مرتبط با ویزا و مدارک

فرآیند درخواست ویزا مستلزم پرداخت هزینه‌های مشخصی است:

• هزینه صدور ویزا: مبلغ ۷۵ یورو که باید هنگام ثبت درخواست در سفارت پرداخت شود.
• ترجمه و تأیید مدارک: ترجمه رسمی هر صفحه مدارک معمولاً بین ۱۰ تا ۳۰ یورو هزینه دارد. اگر مدارک تحصیلی یا حرفه‌ای نیاز به معادل‌سازی داشته باشند، هزینه این فرآیند می‌تواند بین ۲۰۰ تا ۶۰۰ یورو متغیر باشد.
• آزمون زبان: برای اثبات تسلط به زبان آلمانی، نیاز به شرکت در آزمون‌هایی مانند TestDaF یا Goethe دارید که هزینه آن‌ها بین ۱۵۰ تا ۲۵۰ یورو است.

 هزینه‌های مربوط به زندگی اولیه در آلمان

هنگام ورود به آلمان، برخی هزینه‌های اولیه زندگی باید از قبل برنامه‌ریزی شوند:

• تمکن مالی: برای برخی از ویزاها لازم است که حساب بلوکه‌شده‌ای ارائه دهید تا توانایی مالی خود را برای تأمین هزینه‌های زندگی اولیه نشان دهید. مبلغ لازم برای این حساب معمولاً ۱۰,۳۳۲ یورو است.
• اجاره مسکن موقت: در ماه‌های ابتدایی اقامت، اجاره مسکن یکی از بزرگ‌ترین هزینه‌های شما خواهد بود. بسته به شهر مورد نظر، این هزینه می‌تواند از ۵۰۰ تا ۱۵۰۰ یورو در ماه متغیر باشد.

آگاهی از هزینه‌ها و مدیریت درست آن‌ها برای مهاجرت به آلمان، به شما کمک می‌کند بدون استرس وارد این مسیر شوید و برای شروع زندگی در آلمان آماده باشید.

آیا ویزای جاب آفر شامل اعضای خانواده می‌شود؟

ویزای جاب آفر آلمان امکان همراهی اعضای خانواده را برای متقاضیان فراهم می‌کند، اما شرایط این همراهی بسته به ملیت و نوع ویزای شما متفاوت است. افرادی که از کشورهای غیر اتحادیه اروپا هستند، می‌توانند همسر و فرزندان زیر ۱۸ سال خود را به آلمان بیاورند. در صورتی که دارنده ویزا از بلوکارت (Blue Card) برخوردار باشد، فرآیند انتقال خانواده ساده‌تر است و اعضای خانواده می‌توانند همزمان با او به آلمان مهاجرت کنند.

 در غیر این صورت، متقاضی باید ابتدا به تنهایی وارد آلمان شده، سه ماه اقامت داشته و سپس برای درخواست ویزای خانواده اقدام کند. همچنین، فرزندان امکان تحصیل رایگان و همسران فرصت کار در آلمان را خواهند داشت، که این امر به بهبود شرایط زندگی خانواده کمک می‌کند.

مقایسه جاب آفر آلمان با ویزای بلوکارت

جاب آفر آلمان و ویزای بلوکارت دو روش متفاوت برای مهاجرت کاری به آلمان هستند که در حقوق و مزایا، شرایط دریافت اقامت دائم و امکان همراهی خانواده تفاوت‌هایی دارند. مقایسه این دو نوع ویزا در جدول زیر بررسی خواهیم کرد.

موضوع	جاب آفر آلمان	بلوکارت آلمان
حقوق و مزایا	حقوق پایه و بیمه اجتماعی	حقوق بالاتر و مزایای بیشتر
دریافت اقامت دائم	۴ تا ۵ سال	۲۱ ماه (با زبان آلمانی) یا ۳۳ ماه (با زبان انگلیسی)
ویزای پیوست خانواده	امکان اقدام همزمان وجود ندارد	امکان اقدام همزمان وجود دارد

چگونه شغل‌های انگلیسی‌زبان در آلمان پیدا کنیم؟

اگر به دنبال شغل در آلمان برای انگلیسی‌زبان‌ها هستید، بهترین مکان‌ها برای شروع، شهرهای بزرگ هستند. مکان‌هایی مانند برلین، مونیخ، فرانکفورت و دیگران شغل‌های بیشتری به زبان انگلیسی دارند به دلیل وجود شرکت‌های بزرگ که به مخاطبان جهانی خدمات می‌دهند.

پورتال‌های شغلی آنلاین

چندین پورتال شغلی تخصصی در زمینه شغل‌های انگلیسی‌زبان در آلمان وجود دارند. این‌ها شامل LinkedIn، Stepstone و Arbeitnow هستند. علاوه بر این، شرکای ما مانند Career Bee و Expatino پلتفرم‌های اختصاصی برای پیدا کردن فرصت‌های شغلی انگلیسی‌زبان در آلمان دارند.

وب‌سایت‌های شرکت‌ها

بسیاری از شرکت‌های چندملیتی آگهی‌های شغلی خود را در وب‌سایت‌های خود منتشر می‌کنند. با چک کردن مرتب این وب‌سایت‌ها می‌توانید موقعیت‌های مرتبط پیدا کنید. و یا از طریق کارشناسان آوا مهاجرت بروزترین اطلاعات جاب آفر آلمان را دریافت کنید.

شبکه‌سازی

شبکه‌سازی در آلمان بسیار مهم است. اگر در حال حاضر در آلمان هستید، در رویدادهای تخصصی صنعتی شرکت کنید، به گروه‌های حرفه‌ای در LinkedIn بپیوندید و از طریق انجمن‌هایی مانند Toytown Germany با مهاجران دیگر ارتباط برقرار کنید.

آژانس‌های کاریابی

آژانس‌های کاریابی می‌توانند منابع مفیدی باشند. آن‌ها اغلب فهرست‌های اختصاصی دارند و می‌توانند مهارت‌های شما را با موقعیت‌های شغلی مناسب مطابقت دهند.

نکات برای درخواست شغل‌های انگلیسی‌زبان در آلمان

اگر به دنبال شغل در آلمان برای انگلیسی‌زبان‌ها هستید، چند نکته وجود دارد که به شما کمک می‌کند جستجوی خود را محدود کرده و شغل مناسب را پیدا کنید:

1. رزومه خود را متناسب با استانداردهای آلمان تنظیم کنید.
2. در شهرهای بزرگ جستجو کنید.
3. کار در استارتاپ‌ها را در نظر بگیرید.
4. زبان آلمانی را در سطح پایه یاد بگیرید.

ویزا و الزامات قانونی

برای کار در آلمان، اتباع غیر اتحادیه اروپا به ویزای کاری نیاز دارند. انواع مختلف ویزا شامل:

• کارت آبی اتحادیه اروپا: مناسب برای حرفه‌ای‌های بسیار ماهر.
• ویزای جستجوی شغل: اجازه اقامت برای شش ماه برای جستجوی شغل.
• ویزای عمومی اشتغال: برای افرادی که پیشنهاد شغل مشخص دارند.

چگونه شغل در آلمان از ایران پیدا کنیم؟

آلمان یکی از قدرتمندترین اقتصادهای اروپا و یکی از مقصدهای محبوب برای متخصصان بین‌المللی است. ایران نیز در میان کشورهایی است که بسیاری از شهروندان آن به دنبال شغل در آلمان هستند. در اینجا گام‌هایی که برای یافتن شغل در آلمان از ایران باید بردارید، همراه با نکات مهم آورده شده است:

گام 1: درک بازار کار آلمان

بازار کار آلمان به‌ویژه در صنایعی مانند فناوری اطلاعات، مهندسی، مشاوره، مالی و تولید فرصت‌های زیادی برای افراد ماهر فراهم می‌کند. این کشور با نرخ بیکاری پایین و نیاز به نیروی کار ماهر، محیط مناسبی برای مهاجران فراهم کرده است. قبل از اقدام برای یافتن شغل، باید با بازار کار آلمان و صنایع مورد نیاز آشنا شوید.

گام 2: یادگیری زبان آلمانی

یکی از بزرگ‌ترین موانع برای بسیاری از مهاجران به آلمان، زبان است. بسیاری از کارفرمایان آلمانی به زبان آلمانی تسلط دارند و در بیشتر موارد نیاز به تسلط به زبان آلمانی تا سطح B1 یا B2 دارند. یادگیری زبان آلمانی و دریافت گواهینامه‌های معتبر در این زمینه می‌تواند شانس شما را برای پیدا کردن شغل افزایش دهد.

گام 3: ایجاد رزومه و انگیزه نامه به سبک آلمانی

رزومه شما باید متناسب با استانداردهای آلمان باشد. رزومه‌های آلمانی معمولاً دقیق، شفاف و مختصر هستند. بسیاری از کارفرمایان آلمانی از سیستم پیگیری متقاضیان (ATS) استفاده می‌کنند، بنابراین باید اطمینان حاصل کنید که رزومه شما مناسب این سیستم‌ها باشد. در کنار رزومه، باید انگیزه نامه نیز ارائه دهید تا دلایل شما برای انتخاب شغل و شرکت مورد نظر بیان شود.

گام 4: درخواست برای شغل

برای درخواست شغل در آلمان، می‌توانید از پورتال‌های شغلی آنلاین مانند LinkedIn، Monster، Stepstone، JobMESH و یا کارشناسان آوا مهاجرت استفاده کنید. همچنین می‌توانید به آژانس‌های استخدامی آلمان مراجعه کنید.

گام 5: آماده شدن برای مصاحبه

اگر رزومه شما مورد تایید قرار گیرد، برای مصاحبه دعوت خواهید شد. مصاحبه‌ها معمولاً آنلاین برگزار می‌شوند. برای موفقیت در مصاحبه‌ها، تمرین سوالات مصاحبه متداول آلمانی و آشنایی با فرهنگ مصاحبه در آلمان ضروری است.

گام 6: درخواست ویزای کاری

پس از دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرما، گام بعدی درخواست ویزای کاری است. این فرآیند شامل انتخاب نوع ویزا، جمع‌آوری مدارک مورد نیاز و ارسال درخواست به سفارت یا کنسولگری آلمان است.

کدام مهارت‌ها در آلمان مورد نیاز هستند؟

آلمان به دنبال مهارت‌هایی خاص مانند مهارت‌های مراقبت‌های بهداشتی و مهارت‌های زبانی است تا از رشد اقتصادی خود در سال‌های آینده پشتیبانی کند. در ادامه به بررسی این مهارت‌ها پرداخته‌ایم:

مهارت‌های مهندسی

• آلمان سالانه حدود 15,000 شغل مهندسی باز دارد. این مشکل به دلیل کمبود کاندیدا نیست بلکه به دلیل شکاف مهارت‌ها است.
• تقاضا برای مهندسان در آلمان به طور قابل توجهی افزایش یافته است، به ویژه به دلیل پیشرفت‌های صنعت 4.0 که چشم‌انداز صنعتی را بازسازی می‌کند.
• مهندسان در تسهیل انتقال به سمت بهره‌وری بیشتر و پایداری نقش کلیدی دارند، به‌ویژه با استفاده از تکنولوژی‌های صنعت 4.0 برای کاهش انتشار CO₂.

مهارت‌های امنیت سایبری

• امنیت سایبری یکی دیگر از زمینه‌هایی است که در آلمان با کمبود شدید مهارت روبرو است.
• شرکت‌ها به دنبال متخصصان با تجربه در زمینه‌های امنیت ابری، مدیریت هویت و دسترسی (IAM)، اطلاعات تهدیدات سایبری و تجزیه و تحلیل بدافزار هستند.
• 91٪ از شرکت‌ها ترجیح می‌دهند افرادی را استخدام کنند که دارای گواهینامه‌های مرتبط در این زمینه باشند.

مهارت‌های پرستاری

• پرستاری به سرعت به یکی از مشاغل پرتقاضا در آلمان تبدیل شده است به دلیل پیری جمعیت.
• آلمان تا سال 2049 به حدود 690,000 پرستار نیاز خواهد داشت.
• دولت آلمان به این کمبود آگاه است و احتمالاً در برنامه‌های آموزشی و جذب نیروی کار سرمایه‌گذاری خواهد کرد.

مهارت‌های فناوری اطلاعات (IT)

• آلمان بزرگترین کمبود نیروی کار را در صنعت IT دارد، با تقریباً 149,000 موقعیت شغلی خالی.
• مهارت‌ها در زمینه عملیات IT، امنیت سایبری، مدیریت داده‌ها و مهندسی نرم‌افزار بسیار مورد نیاز است.

مهارت‌های هوش مصنوعی (AI)

• آلمان به سرعت در حال رشد در زمینه هوش مصنوعی است و در حال تبدیل شدن به یکی از بازیگران اصلی در این عرصه جهانی.
• تقاضا برای حرفه‌ای‌ها در زمینه‌های تحقیقاتی AI، مهندسی نرم‌افزار و علم داده‌ها بیشتر از عرضه است.

مهارت‌های رانندگی

• مهارت‌های رانندگی به ویژه در آلمان مهم هستند، به‌ویژه در بخش حمل‌ونقل.
• آلمان به 70,000 راننده حرفه‌ای نیاز دارد که این تقاضا سالانه هزاران شغل جدید ایجاد می‌کند.

مهارت‌های بازاریابی دیجیتال

• آلمان دارای استفاده گسترده از اینترنت است و مهارت‌های بازاریابی دیجیتال در این زمینه از اهمیت زیادی برخوردار است.
• با توجه به رشد تجارت آنلاین، مهارت‌های بازاریابی دیجیتال مانند SEO، مدیریت رسانه‌های اجتماعی و استراتژی‌های تبلیغاتی بسیار مورد نیاز هستند.

مهارت‌های تدریس

• آلمان با کمبود معلم مواجه است و تا سال 2035 پیش‌بینی می‌شود که این کمبود به 56,000 موقعیت شغلی برسد.
• با افزایش نرخ تولد و مهاجرت، نیاز به معلمان در حال افزایش است.

مهارت‌های فروش

• مهارت‌های فروش برای اقتصاد رو به رشد آلمان بسیار مهم هستند.
• در حال حاضر، کمبود مهارت‌های فروش به یک چالش بزرگ برای رشد شرکت‌ها تبدیل شده است.

مهارت‌های کار اجتماعی

• کارگران اجتماعی در آلمان در حال افزایش هستند و در بخش‌های دولتی مانند مدارس، دفاتر رفاه اجتماعی، بیمارستان‌ها و پلیس مورد نیاز هستند.

چگونه مهارت‌های خود را برای بازار کار آلمان ارتقا دهیم؟

اگر قصد دارید وارد بازار کار آلمان شوید، آموزش حرفه‌ای کلید موفقیت شماست. آلمان به شدت به مهارت‌های عملی توجه دارد و مؤسسات زیادی دوره‌های آموزشی در زمینه‌های مختلف ارائه می‌دهند. برخی از این مؤسسات عبارتند از:

• Berufsbildungswerk (BBW): این مؤسسه دوره‌های تخصصی در زمینه‌هایی مانند فناوری، مراقبت‌های بهداشتی و لجستیک ارائه می‌دهد.
• Handwerkskammer (Chamber of Crafts): این مؤسسه برنامه‌های آموزشی برای مشاغل دستی مانند نجاری، فلزکاری و دیگر صنایع دستی ارائه می‌دهد.
• IHK Bildungszentrum: این مؤسسه دوره‌های آموزشی ترکیبی از یادگیری کلاسی و تجربه عملی در زمینه‌های مختلف ارائه می‌دهد.

این برنامه‌ها به افراد کمک می‌کنند تا مهارت‌های لازم برای موفقیت در بازار کار آلمان را کسب کنند.

ویزای جاب آفر پیوست خانواده در آلمان

ویزای جاب آفر آلمان به افراد غیر اتحادیه اروپا اجازه می‌دهد که با داشتن یک پیشنهاد شغلی معتبر در این کشور کار کنند. پس از دریافت ویزای کار، امکان الحاق خانواده (پیوست خانواده) نیز فراهم است، اما این فرآیند با شرایط خاصی همراه است.

برای اینکه همسر و فرزندان فرد دارنده ویزای کار بتوانند به او در آلمان ملحق شوند، فرد باید چند شرط اساسی را فراهم کند: اولاً باید اقامت قانونی و مجوز کار معتبر داشته باشد. دوماً فرد باید نشان دهد که توانایی مالی کافی برای حمایت از خانواده خود را دارد و نیازی به کمک‌های دولتی نخواهد داشت. همچنین باید مسکن مناسبی برای زندگی با خانواده فراهم باشد. در مواردی، همسر باید مدرک مهارت زبان آلمانی حداقل سطح A1 ارائه دهد، هرچند این شرط در مواردی مانند دارندگان کارت آبی اتحادیه اروپا (EU Blue Card) ممکن است نادیده گرفته شود.

پس از ورود خانواده به آلمان، همسر می‌تواند برای مجوز اقامت اقدام کند که به او اجازه کار می‌دهد. این مجوز معمولاً طی سه ماه صادر می‌شود و پس از آن، همسر به طور قانونی قادر به کار در آلمان خواهد بود

در مجموع، فرآیند پیوست خانواده برای دارندگان ویزای جاب آفر امکان‌پذیر است، اما به شرایط مالی و زبانی بستگی دارد و معمولاً زمان‌بر است. برای دارندگان کارت آبی اتحادیه اروپا این فرآیند ساده‌تر و سریع‌تر انجام می‌شود.

مدارک مورد نیاز را جمع آوری کنید

اگر شما قصد دارید برای ثبت درخواست ویزای کاری خود اقدام نمایید، لازم است مدارک لازم را به درستی جمع آوری کرده و در قالب یک پرونده کامل به اداره مهاجرت آلمان تحویل دهید.

اگر شما یک پیشنهاد شغلی از یک شرکت یا مؤسسه در آلمان دارید به راحتی می‌توانید برای ویزای کاری درخواست دهید اما اگر قصد دارید برای جست و جو کار به این کشور بروید باید ویزای جست و جوی کار دریافت نمایید، این دو ویزا جزء ویزاهای بلند مدت به حساب می‌آیند که مورد دوم شش ماه اعتبار داشته تا شما موفق به پیدا کردن یک شغل مناسب شوید.

در رابطه با این نکته دقت فرمایید که شما نمی‌توانید با ویزای توریستی به این کشور رفته و به دنبال شغل بگردید، حتی در صورتی که شغلی بیابید و تقاضای دریافت اجازۀ اقامت خود را ثبت کنید، در همان ابتدا درخواست شما رد خواهد شد.

دریافت اجازه نامه اقامت

بعد از آن که کاری مناسب پیدا کردید، نوبت به آن می‌رسد که آدرس محل اقامت خود را در اداره ثبت نام مقیم محلی(دفتر شهروندی)  ثبت کرده و با داشتن مدرکی که نشان دهندۀ تأییدی صاحب خانه است به ادارۀ ثبت اقامت مراجع کنید تا درخواست خود برای دریافت اجازۀ اقامت را ثبت نمایید.

برای درخواست اجازه نامۀ اقامت به مدارک زیر نیاز دارید:

• گذرنامه با اعتبار کافی
• عکس پاسپورتی( دقت کنید عکس پاسپورتی مورد تأیید دولت آلمان دارای شرایط ویژه‌ای است.)
• تکمیل فرم درخواست برای اجازۀ اقامت در آلمان.
• بیانیه روابط استخدامی که باید توسط کارفرمای شما تکمیل شود.
• قرارداد کاری یا پیشنهاد کتبی شغل شما که در آن مدت زمان استخدام ذکر شده باشد نیز مورد نیاز است.
• اجاره نامه مسکن به همراه تأییدیه اقامت از صاحب خانه
• تأییدیه‌ای که نشان دهد شما از پس آن شغل به خوبی برمی‌آیید.

گرفتن بیمه سلامت

پس از دریافت اجازۀ اقامت، نوبت به آن رسیده است که در بیمه درمانی قانونی آلمان ثبت نام کنید. البته این موضوع تا دریافت یک اجازه نامه اقامت معتبر اماکن پذیر نخواهد بود؛ بنابراین بهتر است تا قبل از آن برای کاهش هزینه‌های درمانی خود تحت پوشش یک شرکت بیمه خصوصی قرار بگیرید تا شما را در این راه یاری کنند.

دسته بندی مجوزهای کاری در آلمان

برای دریافت جاب آفر آلمان باید از طریق یکی از روش‌های زیر برای دریافت مجوز کار در آلمان اقدام کنیم. انواع بسیار مختلفی از مجوزهای کار در آلمان وجود دارد که با توجه به شرایط و نوع شغل دسته‌بندی شده‌اند.

مجوز کار عمومی

شما می‌توانید برای کاری که توسط یک تبعه اتحادیه اروپا قابل انجام نبوده است، درخواست دهید. این مجوز کار ساده‌ترین روش برای اخذ مجوز کار و دریافت ویزای کاری است.

در واقع هرکس که یک پیشنهاد شغلی در آلمان داشته باشد می‌تواند درخواست ویزای کار آلمان خود را ثبت نماید؛ اما روند پیشرفت پرونده و قبول درخواست شما تا حد زیادی به تبعیت شما وابسته است. برای مثال شهروندان تبعه اتحادیه اروپا نیاز به ثبت درخواست برای ویزای کاری نداشته و به راحتی می توانند وارد این کشور شوند.

مجوز کار با مهارت بالا

اگر در انجام کاری مهارت دارید و می‌توانید روی مهارت خود حساب ویژه‌ای باز کنید، بهتر است از طریق همین مهارت خارق‌العاده خود اقدام به دریافت جاب آفر آلمان نمایید.

کارت آبی اتحادیه اروپا

اگر حقوق شما حداقل 43992  یورو در سال باشد و تبعۀ اتحادیه اروپا باشید، می‌توانید برای این نوع مجوز که بسیار معتبر است، درخواست دهید. این مجوز مخصوص افراد با مهارت و تحصیلات ویژه است.

مجوز کار برای مشاغل آزاد

اگر به دنبال ایجاد یک شغل آزاد در آلمان هستید و قصد خود اشتغالی در این کشور دارید، می‌توانید درخواست خود را با همین عنوان ثبت نمایید. البته باید برای دریافت این ویزای کاری دلایل محکم و قابل قبولی برای افسران پرونده خوب بیاورید تا موفق به دریافت جاب آفر آلمان شوید.

آیا با دریافت جاب آفر آلمان می توان شخص دیگری را همراه خود به این کشور برد؟

با دریافت ویزای کاری و مجوز اقامت در آلمان، اکنون دیگر به راحتی می‌توانید کار خود را آغاز کرده و از اقامت خود در این کشور پیشرفته لذت برید. بسیاری از افراد به دنبال راه حلی هستند تا بتوانند عضوی از خانواده خود مانند همسر یا فرزند خود را همراه خودشان ببرند. در واقع با دریافت جاب آفر آلمان شما می‌توانید یکی از اعضای نزدیک خانواده مانند همسر، فرزند، پدر یا مادر سالخورده که به مراقبت شما نیاز دارند را همراه خود ببرید.

چگونه کار مناسب در آلمان پیدا کنیم؟

زمانی که ساکن یک کشور هستید و می‌خواهید در یک کشور دیگر به دنبال کار بگیردید، مطمئناً با چالش‌های بسیاری روبرو خواهید شد، به همین منظور دولت آلمان تلاش کرده است تا برای افرادی که قصد کار در آلمان را دارند راه حل‌های ساده‌ای را برای پیدا کردن کار ارائه دهد تا کمی از سختی این عمل برای دریافت جاب آفر آلمان کاسته شود. این راه حل‌ها شامل موارد زیر است:

وب سایت uick-Check

این وب سایت متعلق به دولت فدرال آلمان است که به شما اجازه می‌دهد شانس خود را برای مهاجرت به آلمان به عنوان یک متخصص بررسی کنید.

آژانس کار فدرال

این وب سایت شغلی بزرگ‌ترین بازار کار آلمان است، دولت آلمان به شما اجازه می‌دهد، در این بازار کار برای خود یک نمایه باز کرده و اطلاعات خود را در آن جا بارگذاری کنید. روزانه کارفرمایان زیادی به این بازار کار سرمی‌زنند تا نیروهای مورد نیاز خود را استخدام کنند. این بازار کار به صورت روزانه بروزرسانی می‌شود تا همه فرصت دیده شدن پیدا کنند.

شما از طریق این وب سایت می‌توانید شغل مورد نظر خود را پیدا کنید و برای کارفرمای آلمانی رزومه ارسال کنید، معمولاً در صورت تأیید رزومه، کارفرما با شما تماس خواهد گرفت تا برای ادامۀ مسیر خود برای مهاجرت به آلمان اقدام نمایید.

رزومه کاری شما می‌تواند شامل نمونه کار، گواهی تحصیلی و سوابق شغلی معتبر باشد که برای کارفرما ارسال می‌گردد. سعی کنید تمامی مدارک خود را در قالب فایل اسکن شده ارسال کنید تا به خوبی برای کارفرما قابل مطالعه باشد، زیرا در صورت ناخوانا بودن مدارک درخواست شما در همان ابتدا رد خواهد شد.

انواع ویزای کاری آلمان

ویزای کاری آلمان دو سال اعتبار دارد؛ یعنی با استفاده از این ویزا فرد می‌تواند به مدت دو سال در کشور آلمان اقامت داشته باشد. این ویزا را می‌توان با ثبت درخواست مجدد تمدید کرد اما باید قبل از اتمام مهلت ویزای کاری برای تمدید آن اقدام نمود.

با این وجود اگر امکان تمدید ویزای کاری برای فردی وجود نداشته باشد، فرد می‌تواند از طریق دریافت کارت آبی یا انواع مجوزهای دیگر اقامت خود در این کشور را تمدید نماید. در ادامه تعدادی از انواع ویزا را که می‌توانید برای دریافت جاب آفر آلمان از طریق آن‌ها اقدام نمایید، توضیح داده‌ایم.

ویزای استخدام

این ویزا مخصوص افرادی است که پشنهاد شغلی معتبری دارند و می‌خواهند برای آن پیشنهاد شغلی به آلمان مهاجرت کنند. در واقع با استناد به این پیشنهاد شغلی می‌توانید به راحتی جاب آفر آلمان دریافت نمایید و برای زندگی به این کشور مهاجرت کنید.

خود اشتغالی

این نوع جاب آفر مخصوص افرادی است که صاحب ایده و سرمایه هستند. در واقع اگر شما قصد دارید یک شغل در آلمان راه بیاندازید، می‌توانید از این ویزای کاری استفاده کنید. دولت آلمان از افرادی که برای ایده و سرمایه خود دلایل قابل قبولی را ارائه می‌دهند و نظریاتشان توجیه پذیر است، احترام قائل بوده و از آن‌ها و طرح‌هاشان حمایت می‌کند.

ویزای فریلنسر

این ویزا برای افرادی صادر می‌شود که قصد دارند به صورت حضوری به دنبال شغل در آلمان بگردند. در واقع با داشتن این ویزا می‌توانید در آلمان اقامت داشته و به صورت حضوری برای یافتن شغلی مناسب اقدام نمایید. توجه داشته باشید که این ویزا تنها شش ماه اعتبار داشته و باید در این زمان کار مورد نظر خود را بیابید تا برای دریافت ویزای کاری اقدام نمایید.

با داشتن ویزای فریلنسر اجازۀ کار به شما داده نخواهد و با این ویزا تنها می‌توانید به جست  وجوی شغل بپردازید.

جمع‌بندی: آیا جاب آفر آلمان گزینه مناسبی برای شماست؟

جاب آفر آلمان برای کسانی که به دنبال فرصت‌های شغلی مطمئن و زندگی در یک کشور پیشرفته هستند، انتخاب مناسبی است. این روش مهاجرت به آلمان برای افرادی که تخصص حرفه‌ای و تجربه کاری قابل‌توجه دارند، بسیار موثر است. داشتن رزومه‌ای قوی، تسلط به زبان آلمانی و آماده‌سازی دقیق مدارک از مهم‌ترین عوامل موفقیت در این مسیر هستند.

جاب آفر همچنین به شما امکان می‌دهد پس از دریافت ویزا، در آلمان به‌طور قانونی مشغول به کار شوید و در آینده برای اقامت دائم این کشور اقدام کنید. در نهایت، اگر تخصص شما با نیازهای بازار کار آلمان همخوانی دارد و انگیزه کافی برای این مسیر دارید، جاب آفر آلمان یک انتخاب ایده‌آل برای تحقق اهداف مهاجرتی شماست.

منبع: لینک

سوالات متداول